soho什么意思

小型办公室和家庭办公室
SOHO是一种新经济，一种新概念，指的是一种*、灵活、全新的生活和工作方式。代表了前浪的生产力和活跃的新经济。
SOHO指的是白领，可以根据自己的兴趣爱好*选择工作，不受时间地点或者发展空间的限制。
SOHO yizu
SOHO人*浪漫的工作方式吸引了越来越多的中青年人加入这个行列，他们的才华在这片天空中得到充分展现。SOHO和传统上班族最大的区别在于，不管在哪里，都可以自己决定收入。也正因为是免费的，所以极具挑战性。特别适合SOHO的是一些信息化的制造、加工和传播岗位，比如编辑和记者、*撰稿人、*译者、软件开发人员、网站设计等艺术家、艺术和音乐、金融工作者、广告、咨询等。因为他们的大部分工作或主要工作可以在家里独立完成，也可以通过在互联网上与他人合作完成。
近两年来，随着互联网在各个领域的广泛应用以及电脑、传真机、打印机等办公设备在家庭中的普及，SOHO已经成为越来越多的人可以尝试的工作方式，其内涵和形式也在发生变化。互联网的崛起，让SOHO成为可能。一些优秀的网页设计SOHO家族几乎都有自己的个人网站；每天在家更新网页是这个SOHO家庭的主要工作。这些优秀的个人网站逐渐引起了IT公司的关注。于是，个人网站与大型网络公司合作或被其收购的消息在IT行业层出不穷，这些SOHO人又开始了新的业务。也有很多人利用自己的技能尝试在线信息和咨询服务，成为信息服务业的SOHO人。
SOHO作为一种时尚、轻松、*的生活方式和态度，可以专注于一份工作或者兼职，可以自豪地称自己为SOHO家庭。所以我们更喜欢叫SOHO超级办公室(和)人性化办公室，也就是超级办公室和人性化办公室。
SOHO对人的素质要求更高。最重要的是自制力，也就是能不能及时管理好自己。其次，因为SOHO之后每个月都没有固定的工资，你的收入结构会发生变化，所以如何管理自己的钱包是一个必须认真对待的问题。
事实上，一方面，这个社区的人数在世界上呈上升趋势。办公自动化，互联网的普及，分工的细化，会导致大量SOHO人的出现；另一方面，SOHO群体的存在客观上缓解了就业压力这一日益重要的现实社会问题，以及如何有意识地将这一群体纳入社会分工体系，从身份、立法、税收、保障等方面进行确认、规范和保护。是所有机构面临的现实问题。
SOHO人的生活方式与传统生活方式有很大不同。他们避免因上下班交通拥挤而浪费时间，他们远离办公室的人事纠纷，他们从事自己喜欢的工作，有些是自己的老板。他们是当代新的人类。
SOHO人和上班族最大的区别是工作和生活不再明显分离，办公和家庭合二为一。
创意SOHO
成立一个1~10人的小公司，或者经营一个小店面，或者加入连锁体系。这个SOHO虽然规模不大，员工也不一定天天见面，但是通过互联网保持着高效的联系，在运营管理上有很大的灵活性。在大公司管不了的领域，如果能提供合适的商品和服务，个别公司往往会成功。
个体户SOHO在家里或者个人工作室工作。一个人也是老板和哥们，比如作家、艺术家、顾问、中介、保险从业人员等。他们大多热爱*，创造性地工作。
兼职SOHO利用下班后在家兼职的上班族，既能开拓财源，又能提供基本保障，是向创业阶段过渡的保守人士的选择。
在职SOHO是在家办公的上班族。也就是说，在家使用现代通信技术与公司联系的远程工作者被认为是科技时代最酷的工作方式。他们和其他SOHO的区别在于，有固定的工作单位，只是部分时间在家办公，还要和公司保持联系协调工作。
不考虑SOHO，这种时尚的工作方式已经成为世界性的潮流。在美国，五分之一的工人是个体户，他们以每年5%的速度增长。日本、韩国和香港也在鼓励个人成立SOHO公司。朝日。com在其主页上增加了SOHO专栏，介绍成功的SOHO公司，为SOHO同行提供信息交流场所，并提供如何创办SOHO公司的指导。
SOHO没有特别限制，也不是专门指计算机行业的人。传统办公室之外的所有工作方式，比如在家办公、创业、个人工作室、*职业者，都可以称之为SOHO。从专业人士到普通人，都有可能做到自给自足，自力更生。当然不是所有人都适合做SOHO人。如果脱离组织的庇护，自立，就会遇到意想不到的困难和挑战。只有当他们有坚强的性格，能够立足于社会的专业知识，他们才能独自努力，勇敢面对世界。
简单的空间可以让人呆很久而不腻。对于SOHO或者很多艺术家来说，家不仅仅是一个休息的港湾，更是一个创造力诞生的地方，所以一定要让人沉沦，安定下来。空间概念：可能这里没有艺术家住，但绝对是有艺术气息的人。具有艺术气质的个性空间——镜面玻璃与白色不光滑的彩绘墙交错的空间，简单朴素的饰面代表着不拘一格的纯粹姿态。
SOHO家庭风格善用自然光源，既营造变化，孕育室内氛围，又让昼夜的存在更有意义，在更深的领域诉说四季的心情。开放式圆形工作区设置在整个房间的*，不规则的高度和造型设计似乎是它的艺术灵感。激光灯、射灯等。形成迷幻光。光影随音乐变化，时而投射在深色壁纸上，时而投射在现代纯色墙面上，让工作氛围得以改变人而异。古典的壁纸与鲜艳的色彩构成了一种矛盾与和谐的共鸣，”这就好像制作片子的过程一样，你会发现人们需要一种戏剧化的矛盾，但也希望在矛盾中找到和谐的点。”白色现代简约风格的设计，把整个家装饰的大方而时尚。这正是SOHO一族一切的原则啊!
　　想要成为现代SOHO族，你必须具备以下五种基本条件:
　　在设计、编程、写作、网络营销、时尚、创作、创意、股票等方面有一技之长的人，并且很热爱自己所擅长技能。另外，你还必须非常专注你所擅长的技能;
　　拥有一定数量”过冬”的”储备粮”。尽管做SOHO在创业上是0成本的，但是，做SOHO本身是没有人给你管饭的，所以，如果你在做SOHO前没有一定的”储备粮”，你将很难度过你人生当中最难忘、最严寒、最残酷的”冬天”;
　　拥有一个5年的目标、拥有一个能够苦战2年的决心、拥有一个对信息的发布和流通强有力的方式;
　　得到家人的理解与支持是你成为SOHO最重要的条件，因为当你在辞掉工作吃老本时，实际上父母是最看不惯的，因为他们此时正在担心你的未来;
　　没有人做什么事情一定会成功，这是一个很现实的问题，倘若你所要做的事业和你的能力并不具备做SOHO的条件，则请你先不要急于行动，因为一旦失败，你将会十分痛苦。必备要件
　　1.必须是一个能主动工作的人，在没有外界压力的情况下也能及时地完成手头的事情。
　　2.你应该是一个能够独立完成工作的人，能在没有同事协助的前提下开展工作。
　　3.必须是一个做事计划性很强的人，懂得维持工作与生活方面的平衡，不会因为在家工作而导致生活秩序大乱。
　　4.能够控制工作的进展程度。
　　5.你应该是一个善于解决问题的人。
　　6.拥有管理事务的能力。假如你对行政、财务、行销等方面一窍不通，就得考虑一下自己去学习相关知识或是请人代为处理。
　　7.具备出众的专业能力。没有专业知识与能力就等于缺乏竞争力，根本不可能有所作为。
　　8.良好的人际关系与资源。你最好有1年以上的相关工作经验，资深的工作者最适合从事SOHO一族。
　　9.幕后的支援–财力。钱虽不是重要的因素，但对于SOHO一族也是不可或缺的支持力。有稳定的财力作后盾，会使你创业的初期无后顾之忧。
　　10.有精良的工作设备。
　　11.储备至少3个月的生活费用。SOHO一族的收入并不稳定，银行存款能保证SOHO一族在生意淡季时生活无忧。
　　12.定期回顾工作情况。工作半年后应该评估一下这段时间在家工作的业绩。看看有没有完成预定计划，能否再作进一步的提高，然后为下一阶段的工作制定一个新的目标。
　　随着中国加入世贸组织，互联网信息化高速发展带来的机遇，加之传统外贸企业的固疾逐步推生出一个全新的行业外贸SOHO族。他们厌倦了那种朝九晚五、板如坐钟的生活方式，在SOHO中寻找到自我实现的途径。然而，若自我定位不当、业务素养及开拓能力不足就仓促上阵，都可能面临进退维谷的窘境。那么要成为一个成功的外贸SOHO族，需要什么条件笔者就多年的实践，谈谈我的看法!
　　这也许是一场轮盘赌，你当然可能赢得你想得到的*、惬意，还有大把的美元。不过，你也有可能输得很惨，你会为自己当初冒失的选择而后悔莫及!不要怪我没提醒你噢!有句话你得记住:在这个世界，你有付出却不是百分之百可以得到回报的! 首先，你应该得到家人和朋友的理解支持。如果一年下来，你还没”开糊”，如果你碰上一个不守信誉的客户，如果你遇到一个粗制滥造的工厂，如果……任何时候你要记住的是:家人和朋友永远都是你心灵得以慰藉和停靠的港湾。其次，你必须克服自身的惰性;一旦SOHO的新鲜感一去不返，寂寞和孤独会一齐找上门来。如果你是球迷，你一定会通宵达旦地大球小球连着看，因为闲得累;如果你喜欢社交，你也会对各种聚会乐此不疲，因为闷得慌!然而此时，你必须时时对自己说我是老板，我得更加努力去做我的事。实在无事，你也要不断充实自己，因为你深处一个充满竞争的社会。反正不是有句话”如果不努力工作，那就得努力找工作”吗!
　　要成为一个成功的外贸SOHO族，业务素养的高低是你成功的基石。
　　1、语言能力
　　你应该能通晓一门外语。试想一个不能和客户充分沟通的人，很难想象会做好这一行。
　　2、专业知识
　　你应该熟知外贸专业知识以及一般出口操作流程。这方面并不一定要求很高，但基本常识必须了解。主要包括:常用贸易术语的灵活运用、各类结算方式的利弊以及报关、商检、海运等基本知识。另外就是对你所做的产品要有比较专业的了解。一个老练的客户都有很灵敏的嗅觉，他们往往会从与你的交流中，作出是否继续合作下去的判断。对于产品性能、规格、参数等专业知识的熟知度，关系到能否让客户对你形成好的第一印象，这就象谈恋爱时的一见钟情，这一点非常关键。
　　固定的客户群对你事业的起步是必须的;请注意我说的是”群”，而不是单单一两个客户。至少你也得有四五个，有80%以上把握能以后做起来的客人。这里要提醒你的就是，并非以前一直与你合作的客户都愿意和SOHO族的你继续合作。这一点你得有充分的思想准备。要说其原因，你应该能明了!笔者当初离开公司，开始SOHO之旅的时候，曾经打着自己的小九九，掐指一算，满有把握的客户有五六个(有的都合作七八年，自以为关系相当铁，甚至还有几个作了支持的承诺!)事实上，这些老关系也只有一个客户一直在合作，其它的客户都是以后发展起来的。
　　1、基础办公设备支出
　　电脑的重要性不必多说，最好是笔记本，便于随时查阅资料及方便携带。与电脑匹配的宽带接入以及打印机是任何职业在家办公族的必备武器，扫描仪、数码相机及传真机眼下也缺不了。
　　2、支付订金所需
　　要知道，当你开始对工厂下单的时候，你只是一个没有单位、没有公章、没有担保的”三无”个体户。即便交情再好，不支付订金恐怕也不符合现今的商务逻辑。至少开始的一两次订单，你必须有订金才行。如果你能轻易搞定，那最好不过。
　　3、保险必须要买
　　天有不测风云，人有旦夕祸福。SOHO一族，养老保险、医疗保险必须要有，以备不测。有些地方个人不好办理的，可以找单位挂靠。据我所知一般在发达国家，人们月收入的30%以上用于购买各种保险。
　　4、其它开支
　　杂七杂八比如网站建设费用,平台宣传费用,招待费、差旅费、邮寄费、手机费等等。还有你得准备好一些生活费哦，一般来说第一年入不敷出是正常不过!
　　《科学投资》杂志对数百个创业案例进行了深入、细致的研究后发现，企业创业实现良好开局并非难事，并从诸多创业成功企业的案例中抽丝剥茧，寻找到了创业开局的六大绝招。通过案例分析，将这六大绝招展示在创业者面前。
　　招数不会是一成不变的，只有掌握这六大绝招的精髓，并且学会将之组合，才可以使自己的企业迅速迎来良好开局。
　　绝招一 创业项目以”新”制胜
　　研究发现，对于绝大多数在激烈竞争中初创的企业来说，通过精巧构思推出的新招数、新想法，不仅可以使自己的创业之路展开一线生机，而且可以在短时间内见到利润。所谓新招数、新想法，从其运作思路上看未必出奇。
　　绝招二 “无中生有”
　　多数SOHO刚出来的时候，都有老客户在手，这是维持和发展的基础，他能跟你都久有许多年轻的SOHO，刚出来也没有什么资源，多数是投资便宜的收费网站，这时候要无中生有，尽量利用手头免费B2B网站(包括外国的和中国的)获得工厂信息，当然你跟我做的产品不同，你可以用google来搜索一些你的产品的免费B2B网站。有些网站可以搜到客户的详细信息，email，传真，电话，网站，我们可以做好记录，自主联系客户，这是最理想的状态。
　　绝招三 依附成长分大企业一杯羹
　　当企业初创时，力量还不够强大，势单力薄时，靠自己单枪匹马奋战，且不说不会看到”开门红”的良好局面，很多企业会由于一直生活在”巨人”的阴影下，而难以得到长足的发展，甚至会因为互相撞车而自取灭亡。硬拼不行，创业企业应当怎么办呢《科学投资》杂志认为，只有以巧取胜，凭借自身的优势，取长补短，依附大企业成长，充分利用大型企业的资源发展自己。
　　绝招四 做小池塘中的大鱼
　　小企业千万不要想着做大池塘里的小鱼，一定要做小池塘里的大鱼，因为一些大的企业看不上这些小池塘，不愿意跟你竞争，而这正可以成为让你成功获取创业”开门红”的巨大空间。
　　绝招五 学会做”老二”
　　中国*企业的经营管理的概念中，有一种叫”老二哲学”的说法，就是不做第一，不做第三，而只是紧紧跟在排名第一的后面做老二，瞄准机会再冲刺第一。或许是暂时不愿做”出头鸟”，或许是想挂在后面搭个便车，但最终是没有一家会甘居第二的，”老二”也只是个过渡。创业者在创业之初，要学会做”老二”。
　　绝招六 撒豆成兵小买卖做出大收成。
　　《封神演义》写闻仲与姜尚大战岐山，由于商朝军队得到申公豹一帮道友相助，西周军队渐渐不支。关键时刻，姜尚得到燃灯古佛相助，撒豆成兵，反败为胜。这一概念如今被许多企业运用自如。但在很多小企业的思维方式中，撒豆成兵是需要资金堆砌的，因此往往不敢企及。
　　从已经在家工作的人的情况看，SOHO还是个高风险的工作型态，有许多必须面对的严峻问题。
　　1.由于工作和生活的界限模糊，会有两种极端的情形:一是自己的生活空间被压缩得更小，成了只知道工作的人;二是因为在家各式各样的诱因都比较多，容易产生惰性，导致工作没有效率。SOHO成功的关键就是要具备适中的时间管理与控制。
　　2.自己单打独斗的SOHO*人有时生活会没有保障。因为人单势薄没有公司在背后撑腰安全感会大打折扣，产生随时被淘汰的紧张感。
　　3.健康问题。因为SOHO工作不存在加班，实际有可能天天加班，常常熬夜赶任务。如长期这样会对身体有很大的伤害。
　　4.挑战传统的企业管理模式，SOHO对传统的管理制度、对企业的文化方面也有很大的变革与挑战。例如:如何培养SOHO员工对企业的归属与认同;企业文化的贯彻和发扬;工作计划如何得到有效的实施;如何考核员工的业绩;企业的商业秘密如何保护等。
　　1.德商(MQ):指一个人的道德人格品质。德商的内容包括体贴、尊重、容忍、宽容、诚实、负责、平和、忠心、礼貌、幽默等各种美德。
　　2.智商(IQ):是一种表示人智力高低的数量指标。也可以表现为一个人对知识的掌握程度，反映人的观察力、记忆力、思维力、想象力、创造力以及分析问题和解决问题的能力。
　　3.情商(EQ):指管理自己的情绪和处理人际关系的能力。
　　4.逆商(AQ):指面对逆境承受压力的能力，或承受失败和挫折的能力。
　　5.胆商(DQ):是一个人胆量、胆识、胆略的度量，体现了一种冒险精神。胆商高的人能够把握机会，凡是成功的商人、政客，都具有非凡胆略和魄力。
　　6.财商(FQ):指理财能力，特别是投资收益能力。财商是一个人最需要的能力，但往往会被人们忽略。
　　7.心商(MQ):就是维持心理健康、缓解心理压力、保持良好心理状况和活力的能力。心商的高低，直接决定了人生过程的苦乐，主宰人生命运的成功。
　　8.志商(WQ):指一个人的意志品质水平，包括坚韧性、目的性、果断性、自制力等方面。
　　9.灵商(SQ):就是对事物本质的顿悟能力和直觉思维能力。
　　10.健商(HQ):是指个人所具有的健康意识、健康知识和健康能力的反映。
　　一、租一个邮政信箱或一个公司地址，为公司建立一个商业形象，因为家居地址会令客户感到不专业。
　　二、申请独立电话线来避免家人误听客户来电，引起不便。
　　三、安排电话转移或电话录音，确保客户能第一时间找到你。
　　四、谨慎地重新安排家中的空间来配合商务上的需要。
　　五、与客户会面应尽量安排在对方的办公室或租借一个正式的会议室来保持你的专业形象。
　　六、参加商会或一些专业协会来扩展人际关系网络，并向现有客户征询意见。
　　七、密切留意竞争对手的动向。
　　八、小心保存一切单据及往来文件，包括出门公干、交际应酬的支出单据。
　　九、保持一定数量的流动资金以备不时之需。
　　十、对自己要求严格，要有自制能力及有自发性并要像上班一般自律。
　　利用互联网创业已经成为公认的21世纪最易取得成功的创业方式。这是一个日新月异的、充满激情的行业，丁磊、张朝阳、陈天桥等这些网络创业者在相当短的时间内就获得了前人难以想像的成就，也集聚了大量的个人财富。在这些风云人物和创富大手笔之外，以大学生、小职员为主角的普通人也在互联网舞台上演绎着自己的草根创业故事。据不完全统计，国内几大个人交易网站上专职经营网上店铺者就多达近10万人，而兼职从事网络销售的网民则要多出这一数字的几十倍。
　　SOHO
　　小型/家庭办公室网络。是用于支持单个家庭成员需求的网络。
　　SOHO (Small Office/Home Office) 小型办公室/家庭办公室
　　SOHO产品就是专门为满足专业人员在家里或小办公室里办公的需要而设计的，这是当今发展最快的计算机硬软件市场。
　　潘石屹先生，SOHO中国有限公司董事长兼联席总裁
　　潘石屹，出生于甘肃，大学毕业后到国家石油部工作，1987年起开始在深圳和海南
　　开创自己的房地产开发生涯。
　　1992年，潘先生与人合作共同创建了北京万通实业股份有限公司，在北京开发出一系列房地产项目，包括北京万通新世纪广场、中国国际航空公司大厦、北京万通理想世界(现改名为新城国际)。
　　1995年潘石屹先生与妻子张欣女士共同创立了SOHO中国有限公司。
　　自公司创建以来，两人共同开发了一系列房地产项目，分别为：SOHO现代城(10幢30层高的大厦，共包括2200套公寓和商铺，于2000年竣工)；博鳌蓝色海岸(115栋河畔豪华别墅，2002年竣工)；建外SOHO(北京心脏地带规模最大的房地产开发项目之一，为北京引领创建了一个时尚现代化的商业社区，目前该项目尚在建设之中)；长城脚下的公社(由12位亚洲建筑师设计完成的一个当代私人住宅建筑艺术收藏馆，并在2002年威尼斯双年展上荣获大奖。
　　项目一期已经完成，并作为一个公社风格酒店经营，二期还在建设之中)。
　　2002年潘石屹先生受到国内外媒体的普遍关注和热门报道，其中有时代周刊、CNN、*电视台、华尔街日报以及南华早报等等。时代周刊曾在2002年11月刊中这样报道潘石屹，“房地产商潘石屹给中国一贯单调的公寓和写字楼带来了明快的色彩……潘石屹的楼盘在品位上已国际化。
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　　全部