面试官是想了解一下你对自己职业发展的想法

你大讲特讲十年二十年之后要如何如何,这种大饼你只能结婚的时候和老婆画她有可能信……不是国企,有多少人会在一家公司一待多少年不动窝的?和一个陌生的妹子说了几句话,连未来孩子上哪所大学都想好了,你想太多了……

这不是面试官有没有意思的问题,这是你真没懂她要问什么。

面试官是想了解一下你对自己职业发展的想法,你对这个职业包括行业有什么了解和理解,你下一步的职业目标是什么,能不能和公司的发展规划契合,从中可以判断出你的心态和性格,你的稳定性和上进心等。

有人毫无计划,证明没想法;有人年少张狂,证明不成熟。

你说未来的职业目标是当公司的董事长,这不是认真回答,这是瞎扯淡……公司不是你创办的,你也不是资本大鳄,你只是一个打工仔,你几时听过打工仔打成了董事长的故事?

除非你另起炉灶自己创业了,有一天飞黄腾达变成董事长,但这和眼前应聘的公司有什么关系?面试要时刻保持现场感:证明自己是适合这个职位的人!

面试官想听到的是:你能随着公司发展一起成长,而不是你的宏图大志,不是你想成为海贼王的梦想,不是你的诗和远方……凡事多换位思考,更容易找到症结所在,一旦陷入自己瞎捉摸拍脑袋的模式,就容易钻牛角尖。